دانشکده پرستاری ومامایی دانشگاه علوم پزشکی تبریز

 

شیوه‌نامه اجرایی معاونت فرهنگی دانشجویی دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشکی تبریز

مقدمه

این شیوه‌نامه به منظور تنظیم و تسهیل فعالیت‌های فرهنگی- دانشجویی و اجتماعی دانشجویان در دانشکده پرستاری و مامایی تدوین شده است. هدف از این شیوه‌نامه، ارتقاء تعامل و ارتباط موثر میان معاونت فرهنگی دانشجویی، دانشجویان، اساتید و همچنین ایجاد فضایی مناسب برای رشد و توسعه فرهنگی و اجتماعی دانشجویان می‌باشد.

ماده 1: برگزاری جلسات

1.1: در ابتدای هر ترم یک جلسه عمومی برگزار خواهد شد.

   - این جلسه با هدف معرفی برنامه‌های فرهنگی دانشجویی تشکل­ها جهت تعیین کارگاه های آموزشی، برنامه های (استقبال از دانشجویان جدیدالورود، ملی، مذهبی، فرهنگی، ورزشی، اردو، فیلم و...) ، اهداف معاونت و راه‌کارهای ارتقا مشارکت دانشجویان برنامه‌ریزی می‌شود.

   - موضوعات شامل برنامه‌ریزی فعالیت‌ها، نیازها و پیشنهادات دانشجویان خواهد بود.

1.2: در صورت نیاز و به منظور بررسی موضوعات خاص (جشنهای فارغ التحصیلی و ...) یا اضطراری، جلسات دیگری نیز برگزار خواهد شد.

   - این جلسات می‌توانند به تشخیص معاونت فرهنگی دانشجویی و یا درخواست اساتید و یا دانشجویان برگزار شوند.

   - در این جلسات، می‌توان به بررسی موضوعات خاص، مشکلات و نیازهای فوری پرداخته و راهکارهای مناسب ارائه گردد.

1.3: لازم به ذکر است برای هر کارگاه و یا هر جشن و برنامه باید مجوز رویداد برنامه ثبت گردد. مجوزهای رویداد باید توسط انجمنهای علمی و یا تشکلها مهر و امضا گردند.

اعضای جلسات شورای فرهنگی دانشجویی دانشکده:

الف: اعضای داخل دانشکده (ریاست، معاون فرهنگی دانشجویی، معاون اموزشی، حراست، مسئول امور اداری، مسئول امور مالی، روابط عمومی)

ب: اعضای خارج از دانشکده (نماینده نهاد محترم رهبری، معاون یا مدیر امور فرهنگی-دانشجویی دانشگاه، حراست کل دانشگاه)

ج: دبیران تشکل های وابسته به معاونت فرهنگی دانشجویی(انجمن علمی اتاق عمل، انجمن علمی پرستاری، انجمن علمی مامایی، انجمن علمی فوریتهای پزشکی، تشکل بسیج، انجمن علمی، انجمن علمی مستقل، شورای صنفی)

 

ماده 2: اهداف و وظایف

الف: ارتقاء فعالیت‌های فرهنگی، مذهبی، هنری و اجتماعی در دانشکده.

ب: شناسایی و نیازسنجی مسائل و چالش‌های فرهنگی دانشجویان.

ج: فراهم آوردن فرصت‌های آموزشی و تشویق دانشجویان به مشارکت فعال در فعالیت‌های فرهنگی.

د: ایجاد ارتباط موثر با دیگر ارگان‌ها و نهادهای فرهنگی در دانشگاه.

ه: بزرگداشت مناسبتهای ملی و مذهبی

و: توسعه فرهنگ کتابخوانی

ز: نقد و نظر (جلسات پرسش و پاسخ مسئولین دانشکده با دانشجویان و اساتید)

ح: برنامه ریزی برای پیشگیری از آسیب های اجتماعی

ط: ارتقا  فعالیتهای ورزشی و تفریحی

ی: برنامه ریزی جهت امور خیریه

 

ماده 3: مشارکت دانشجویان

الف: از تمامی دانشجویان دعوت می‌شود که در فعالیت‌های فرهنگی و اجتماعی مشارکت کنند و پیشنهادات خود را به معاونت فرهنگی ارائه دهند.

ب: . دانشجویان می‌توانند به عنوان داوطلب در برگزاری برنامه‌ها و فعالیت‌ها همکاری نمایند.

 

ماده 4: ارزیابی و بازخورد

الف: در آخر هر ترم،  ارزیابی فعالیت‌ها و برنامه‌ها از طریق فرم‌های بازخورد انجام خواهد شد.

ب: نتایج ارزیابی‌ها برای بهبود مستمر فعالیت‌ها مورد استفاده قرار خواهد گرفت.

 

ماده 5: ارتباطات

اطلاعات مربوط به جلسات، برنامه‌ها و فعالیت‌ها از طریق کانال‌های ارتباطی رسمی دانشکده، شامل وب‌سایت، پیام‌رسان‌ها و تابلوهای اعلانات به دانشجویان اعلام خواهد شد.

 

تشکلهای دانشجویی

تشکلهای دانشجویی تحت نظر معاونت فرهنگی دانشجویی دانشکده و همچنین دانشگاه به شرح زیر میباشد:

1-انجمن علمی اتاق عمل

2-انجمن علمی پرستاری

3-انجمن علمی مامایی

4-انجمن علمی فوریتهای پزشکی

5-تشکل بسیج

6-انجمن اسلامی

7-انجمن مستقل دانشجویی

8-شورای صنفی

-سالانه یکبار دبیران و اعضا انجمنها با رای گیری انتخاب و  اسامی به معاونت فرهنگی دانشگاه ارسال خواهد شد.

نتیجه‌گیری

این شیوه‌نامه به عنوان چارچوبی برای فعالیت‌های معاونت فرهنگی دانشجویی، به ارتقاء فرهنگ و فضای اجتماعی در دانشکده پرستاری و مامایی کمک خواهد کرد و زمینه‌ساز مشارکت فعال دانشجویان در تمامی زمینه‌های فرهنگی خواهد بود.